安徽OHSAS18001认证需要那些流程 需要的资料

GB/T28001与OHSAS18001有什么区别
GB/T 28001-2011 职业健康安全管理体系 要求
OHSAS18000职业健康安全管理体系是由英国标准协会（BSI）、挪威船级社(DNV) 等13个组织于1999年联合推出的国际性标准，它是组织（企业）建立职业健康安全管理体系的基础，也是企业进行内审和认证机构实施认证审核的主要依据。它是继实施ISO9001、ISO14001国际标准之后的又一个热点。
OHSAS18000系列标准及由此产生的职业健康安全管理体系认证制度是近几年又一个****的管理体系标准的认证制度。OHSAS18000系列标准是由英国标准协会（BSI）、挪威船级社（DNV）等13个组织于1999年联合推出的国际性标准，在ISO尚未制定情况下，它起到了准国际标准的作用。其中的OHSAS18001标准是认证性标准，它是组织（企业）建立职业健康安全管理体系的基础，也是企业进行内审和认证机构实施认证审核的主要依据。中国已于2000年11月12日转化为国标：GB/T28001:2001 idtOHSAS18001:1999《职业健康安全管理体系规范》。同年12月20日，国家经贸委也推出了《职业安全健康管理体系审核规范》并在中国开展起职业健康安全管理体系认证制度。国标《职业健康安全管理体系要求》已于2011年12月30日更新至GB/T28001:2011版本，等同采用OHSAS18001:2007新版标准（英文版）翻译，并于2012年2月1日实施。
（1）OSHMS产直接间接经济效益
　　面通实施OSHMS明显提高企业安全产管理水平管理效益另面由于改善作业条件提高劳者身健康能够明显提高职工劳效率些都企业经济效益产发展具周期性积极效应
　　（2） 本-劳力企业家重要资源
　　现愈愈已经认识劳力作必少产投入其质量乃产率水平决定素身都处良状态劳力重要资源力资源经济发展近期远期作用估量
　　（3）OSHMS树立企业品质形象
　　企业远发展言根本取决于市场或称市场销售发市场主要条件资本、技术创新力、市场服务企业综合素质（品质）构企业能力品质OSHMSISO 9000、ISO 14000建立起现代企业标志2000企业界种尚
　　（4） OSHMS促进企业管理现代化
　　建立OSHMS企业实现现代科管理需要仅提高安全产工作管理质量助于促进企业系统完善整体管理水平提高

OHSAS18000认证范围
　　为明确职业安全健康管理体系的基本要求，鼓励用人单位采用合理的职业安全健康管理原则与方法，控制其职业安全健康风险，持续改进职业安全健康绩效，特制定职业安全健康管理体系审核规范。
　　本规范适用于任何有以下愿望的用人单位：
　　（1）建立职业安全健康管理体系，有效地消除和尽可能降低员工和其他有关人员可能遭受的与用人单位活动有关的风险；
　　（2）实施、维护并持续改进其职业安全健康管理体系；
　　（3）保证遵循其声明的职业安全健康方针；
　　（4）向社会表明其职业安全健康工作原则；
　　（5）谋求外部机构对其职业安全健康管理体系进行认证和注册；
　　（6）自我评价并声明符合本规范。
　　规范中提出的所有要求，旨在帮助用人单位建立职业安全健康管理体系，其适用的程度取决于用人单位的职业安全健康方针、活动的特点及其风险的性质和运行的复杂性。
组织(企业)获得OHSAS18001认证证书的条件
(1)按OHSAS18001标准要求建立文件化的职业健康安全管理体系
(2)体系运行3个月以上，覆盖标准的全部17个要素
(3)遵守适用的安全法规，事故率低于**业平均水平;

一、职业健康安全管理体系认证所必需的文件：
1、职业健康安全管理手册，内容包括：职业健康安全管理方针、职业健康安全目标及满足管理体系标准的相关规定要求。
2、程序文件：包括职业健康安全源辩别、风险评价和控制程序等11个所需的程序文件。
3、职业健康安全运行控制所必需的文件；如职业健康安全有关的控制规程、检查规范等。
4、文件编制、审核与发放、修订控制的证据。


二、认证前必需提交的资料：
1、职业健康安全管理有关的法律、法规和标准清单。
2、职业健康安全管理体系须提供的资料：包括：
a) 由法定资格的劳动卫生监测部门对企业生产车间内有害物质的监测数据；
b) 企业从业人员的职业健康证明；
c) 需要时，安全、卫生设施的“三同时”评价和验收报告；
d) 重大危险源清单。
3、目标、指标和控制方案。


三、管理评审方面：
1、管理评审计划及评审会议的“签到表”。
2、管理评审记录（管理者代表的报告、与会者的讨论发言或书面的材料）。
3、管理评审报告及评审后的整改计划和措施；纠正、预防和改进措施记录。


四、内部审核方面：
1、年度内审计划；内审计划及日程安排。
2、内审小组长的任命书；内审成员资格证书复印件。
3、首末次会议记录；内审检查表（记录）；
4、内审报告；包括不符合报告及纠正措施验证记录。


五、人员能力、意识和培训
1、对从事职业健康安全管理有关岗位任职人员的能力进行符合性评价。
2、对职业健康安全管理有关的培训安排及培训实施的记录。
六、职业健康安全管理体系运行方面的记录：
1、目标、指标和方案及实施效果或结果验证的证据；特别是重大危险源控制方案执行情况，包括应急预案与预案的演练记录，演练过程、结果有效性评价。
2、重大危险源控制证据、有效性检查记录；安全、卫生有关仪器清单、校准计划与校准记录。
3、职业健康安全管理和控制的证据：包括各部门发生的职业健康安全事故及检查记录。
4、危险源辩别登记、风险评价与管理记录，合规性评价记录。
5、信息交流有关的证据及职业健康安全有关的检查证据；对不符合纠正或采取改进防措施。
6、各类文件和资料的都要进行审核批准及日期。
7、各种职业健康安全记录签字要齐全。
进行职业安全健康管理体系认证的依据
　　1999年10月13日国家经贸委下发了《关于职业安全卫生管理体系试行标准的通知》（国经贸厅［1999］447号）和《关于开展职业安全卫生管理体系认证工作的通知》（国经贸安全［1999］983号）。2000年创办了《职业安全卫生管理体系认证》双月刊，成立了指导**、机构管理**、注册**。国家经贸委于2001年12月20日发布和实施《职业安全健康管理体系指导意见》和《职业安全健康管理体系审核规范》；国家质量监督检验检疫总局颁布《职业安全健康管理体系规范》GB/T28001-2001，并于2002年1月1日正式实施。　　　2002年3月20日生产监督管理避下达关于印发《职业安全健康管理体系审核规范-实施指南》的通知。2002年6月29日，九届****审议通过了《安全生产法》，以促进企业安全管理体系的建立。
　　《职业安全健康管理体系规范》的主要内容和结构模式
　　我国在职业安全健康方面从一开始就十分重视，紧跟国际步伐，在原有标准基础上颁布的符合中国国情的《职业安全健康管理体系规范》主要内容包括17个要素。其中4.3。1"对危险源辩识、风险评价和风险控制的策划"为核心要素。
企业实施OHSAS18001认证有何好处

企业建立职业健康安全体系和获取认证的意义在于：
全面规范、改进企业职业健康安全管理、较大限度减少各种伤亡事故和职业疾病隐患，**企业的财产安全，提高工作效率；
提高企业形象，打破贸易壁垒，在国内外竞争中处于有利地位，进而提高市场份额
提供持续满足法律法规要求的机制，降低企业风险，预防事故发生；
改善**、企业和员工的公共关系，增强企业凝聚力，提高企业综合竞争力；
提高金融信贷信用等级，降低保险成本。
认证基本流程
　　了解企业现状→签订技术服务合同→委派咨询人员→进驻企业咨询指导→向认证机构提请认证→认证机构审核→发证
　　前期需要提交材料
　　1、组织简介；
　　2、认证申请书；
　　3、法律地位的证明文件（如：营业执照、组织机构代码证）的复印件；
　　4、企业安全生产许可证；
　　5、提供组织所应遵循的法律、法规及其它要求。（需特别强调应注意不要遗漏对于相关红头文件、行业标准、母公司规定要求等的提供）；
　　6、企业已经识别了的安全卫生风险；
　　7、提供组织内现有的职业安全卫生管理规定；
　　8、提供对以往出现过职业安全事件的调查、处理和反馈意见的整理。

随着际市场体化程加快我职业安全卫标准愈趋向于与际标准接轨OHSMS标准采用统要求普遍实施定程度消除贸易壁垒未际市场竞争*条件实施职业安全卫管理体系认证组织发展趋势向